Прокуратура г. Москвы по результатам изучения информации, поступившей из прокуратуры Ивановской области, внесла представление в ООО «Трансдоркомпани» об устранении нарушений законодательства о противодействии коррупции, допущенных при трудоустройстве бывшего федерального государственного служащего.
Установлено, что в нарушение ч. 2 ст. 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» при заключении трудового договора работник не сообщил работодателю сведения о последнем месте своей службы.
Так, в соответствии с указанной нормой, гражданин, замещавший должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами РФ, в течение двух лет после увольнения с государственной или муниципальной службы обязан при заключении трудовых или гражданско-правовых договоров на выполнение работ (оказание услуг), сообщать работодателю сведения о последнем месте своей службы.
Несоблюдение данного требования влечет прекращение трудового договора с ним.
После вмешательства прокуратуры города по результатам рассмотрения представления прокурора трудовые отношения с работником, заключенные с нарушением антикоррупционного законодательства, прекращены.